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节省五成人力!启晋网络用Shulex AI 客服员工反哺亚马逊星级稳定提升,实现从 “成本控制” 到 “价值创造” 的转型。
深圳启晋网络科技有限公司作为深耕智能AIoT领域、锚定全球化布局的智能硬件头部企业,始终坚持品牌化运营战略,建立起专业的研发团队与成熟的全球供应链体系,业务遍及超20个国家,用创新的科技力量持续赋能美好智能生活。 在竞争尤为激烈的智能安防细分赛道,其产品以卓越的性能表现与高效的售后响应,成为海外用户信赖的智能安防优选品牌,稳步向着构建全球领先的互联网消费品牌群的目标迈进。
64%
AI 处理率
50%+
人力节省
0.6%
重点产品亚马逊销售链接 ratings 差评占比月降
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行业挑战下领先的业务诉求:从 “成本控制” 到 “价值创造” 的转型 

随着跨境电商平台迈向合规化、精细化运营新阶段,亚马逊平台规则持续动态调整。优质的客户体验是将潜在的差评转化为正向好评的最高效路径,直接对接客户、深度影响用户满意度的客服部门成为突破运营瓶颈的“关键抓手”。基于此,启晋快速明确了行业领先的业务诉求:

  • 客户体验升级:通过 “更快响应速度 + 更高服务质量” 从源头减少差评,实现店铺星级的稳定与持续提升;
  • 促进销售转化:高星级带动亚马逊搜索排名与点击率,间接拉动销售额增长;
  • 数据洞察反哺产品优化:将客服部门从 “成本中心” 变为 “价值中心”,形成长期竞争壁垒。

与此同时,随着业务规模持续扩大,客服工单量同步激增,基础工单(如产品排故、产品基础咨询等)大量占用大部分人力,既消耗宝贵的时间成本,也推高整体运营成本。依托 AI 承接 “量” 级基础工单,释放人力聚焦 “质” 效兼具的高价值工作,成为启晋的破局优选路径。通过 AI 的服务流程标准化,避免因人工服务差异影响客户体验,进一步稳定并提升用户满意度。

为匹配核心诉求,启晋经过对 10 家服务商的多维度对比选型,从技术选型、数据安全、本地化服务团队、行业沉淀等角度,基于Shulex对跨境行业的深刻理解和出色的产品服务履约能力,双方携手开启了AI 客服员工赋能业务的实践。

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落地成效:从 “效能翻倍” 到 “价值跃迁” 的多维度突破

消费者满意与销售转化双提升,星级与收益齐增长

通过 AI 对基础排故工单的高效响应、人工对高风险客诉(情绪暴躁客户、潜在差评用户)的精准干预,启晋网络的重点产品亚马逊销售链接 ratings 差评占比月降 0.6%。

基于每月新增评论数据测算,其客服(Shulex AI 客服员工+ 人工客服)对 Listing 星级的辅助得分为 0.23 分 。通过 AI 客服员工赋能,不仅能稳定星级,还具备向更高星级提升的潜力。*例如Listing 当前 4.3 星的评分中,有 0.2 分直接来自客服服务(如及时排故、耐心指导带来的好评)。

AI 客服员工在服务过程中可智能推荐增值服务(如安防设备的延保服务)或关联产品,带来的增量收益已呈现乐观趋势,未来有望成为启晋网络的 “第三利润增长线”。

降本增效与团队转型同步落地,客服价值再升级

  • 人力成本大幅节省:AI 客服员工在启晋网络目前总体工单处理率已达 64%,直接节省五成人力,将客服团队从重复的基础工作中解放;
  • 团队角色深度转型:客服团队成功从 “问答机器” 转型为 “客户关系专家” 与 “内部流程优化师”。 一线客服通过实时数据洞察,反向驱动店铺运营决策(如 Listing 优化、产品功能迭代),真正实现 “客服赋能运营” 的价值闭环。
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业务服务流程重塑,AI-First解决方案实现 “速度与质量双提升” 

Shulex 为启晋打造了AI 优先的智能服务新范式,所有工单由 AI 优先处理,从工单自动分配、基础问题 AI 自动化快速解决,到复杂问题精准流转至人工。AI + 人工客服智能协同,提升客服响应速度,更通过标准化回复保障服务质量。

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专业智能体:覆盖全场景, “跨境电商专属客服能力” 针对智能安防设备的细分场景,精准意图识别捕捉客户需求;贯穿售前(产品推荐、政策解读)、售中(订单跟踪、使用指导)、售后(退换货、商品排故)全流程,适配其跨境业务特性;同时支持根据启晋的业务流程灵活调整服务逻辑,确保回复合规且贴合实际运营需求。

质检与安全:守护 “合规底线”,保障店铺运营安全 跨境电商面临的平台规则红线与数据安全风险,是客服服务不可忽视的前提。Shulex 拥有GDPR、SOC2、ISO27001、ASIB等国际数据安全认证;亚马逊红线识别模型保障店铺安全运营;Al 质检守护服务质量,将一线客服水准拉齐,避免因人工失误触碰平台红线,保障店铺稳定运营。

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专业的 AI 效能顾问团队:全流程陪跑,确保 AI 客服员工能落地真有效

服务超百家头部跨境电商品牌,凭借对于跨境行业的深刻理解和出色的产品服务履约能力,Shulex 效能顾问团队全程陪跑服务,实施过程中与启晋的客服团队通过紧锣密鼓的多次碰撞,快速定义需求、重新梳理整理企业级知识库与流程,确保 AI 客服员工能落地真有效。通过“交付效果、量化收益”的全职雇佣商业模式,保障30%以上AI 回复率,80%以上回复准确率。

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此外Shulex 同步赋能组织与个人成长,提供 AI 训练师培训,推动启晋的客服团队从“问答机器”转型为“客户关系专家”和“内部流程优化师,指导人工客服定期查看 AI 报表、人工介入率、客户满意度(CSAT)等数据,通过持续训练优化,以及Shulex 独家的AI自我进化能力,查漏补缺启晋的企业级知识库,服务内容快速更新迭代,实现 “AI 与人工协同进化”,持续不断的让企业的管理成本降低。

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结语:AI 客服员工不是 “替代者”,而是 “赋能者”

当技术与服务体验深度融合,当企业找到适配自身场景的 AI 落地节奏,启晋网络已用最佳实践结果证明,在跨境电商竞争日趋激烈的当下,客服团队不再是单纯的 “成本中心”,而是可通过 AI 深度赋能,成为驱动店铺运营、构建品牌竞争力的核心力量。

未来,Shulex 将携手启晋网络及更多优秀跨境品牌共同探索更深度的场景化 AI 服务创新,精细化赋能客户体验,实现业务效能与组织能力更深度的进阶,让 AI 客服的价值在全球化运营中持续落地生效。

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